进行团队调整后,Shopee宣布全员加薪5%
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5月9日消息,据台湾《经济日报》报道,Shopee母公司冬海集团(Sea)表示,在公司转亏为盈后,将让多数员工加薪5%。这对于这家总部位于新加坡的电商与游戏业者而言是一大里程碑,该公司在科技产业景气低迷时期大幅裁员并削减支出。
冬海创办人李小冬在8日给员工的备忘录中表示,在3月31日前到职的员工今年7月将获得加薪。李小冬表示,公司已达到“自给自足”程度,每一季现金余额都是增加而非萎缩,达成去年设下的目标。
去年9月,Shopee启动了一轮团队调整。
据品玩消息,Sea联合创始人、董事长兼CEO李小冬今日在致员工的一份内部备忘录中称:“领导团队已决定,在公司实现自给自足之前,我们不会接受任何现金酬劳。”
当月,Sea削减了旗下电商部门Shopee的运营规模,关闭其在智利、哥伦比亚和墨西哥的当地业务(只保留跨境电商),并完全退出阿根廷市场。
Shopee当时称:“鉴于当前宏观形势的不确定性升高,我们需要将资源集中在核心业务上。”
据知情人士透露,本次调整涉及Shopee在多个地区的部分团队,主要目的是组织瘦身提效,各市场业务运营不受影响,整体员工受影响比例为低个位数。
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